未來(lái)職業(yè)—東亞及太平洋地區(qū)的機(jī)器人、人工智能與數(shù)字平臺(tái).pdf

未來(lái)職業(yè)—東亞及太平洋地區(qū)的機(jī)器人、人工智能與數(shù)字平臺(tái)。EAP地區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)的整體就業(yè)率仍然較高。經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)帶動(dòng)工資上漲，而工資漲幅超 過(guò)勞動(dòng)生產(chǎn)率提升。然而，人口結(jié)構(gòu)的變化正在重塑勞動(dòng)力市場(chǎng)格局。在中國(guó)、蒙古、 泰國(guó)和越南，人口老齡化，可獲得的勞動(dòng)力減少。在不同的社會(huì)人口統(tǒng)計(jì)群體中，就業(yè) 趨勢(shì)和收入水平存在顯著差異。盡管該地區(qū)的女性勞動(dòng)力參與率高于其他發(fā)展中國(guó) 家地區(qū)，但與男性相比仍處于較低水平，并且除印度尼西亞、馬來(lái)西亞和菲律賓外，進(jìn) 展有限。性別工資差距正在縮小。然而，女性的收入仍比男性低10%到15%。盡管如今 的勞動(dòng)力受教育程度比二十年前高，但教育質(zhì)量參差不齊，只有三分之一的勞動(dòng)者擁 有大學(xué)學(xué)歷或更高學(xué)歷。總體而言，EAP地區(qū)的青年失業(yè)率低于其他發(fā)展中國(guó)家地區(qū)， 但在該地區(qū)內(nèi)，中國(guó)、印度尼西亞、馬來(lái)西亞和蒙古的青年失業(yè)率相對(duì)較高。盡管年長(zhǎng) 勞動(dòng)者失業(yè)率較低，但他們參與勞動(dòng)力市場(chǎng)的程度較低。