AON：2022-2023全球企業(yè)健康實(shí)踐調(diào)研報(bào)告.pdf
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- 時(shí)間：2023/08/08
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本報(bào)告由AON發(fā)布，旨在深入探討2022至2023年間全球企業(yè)在員工健康管理領(lǐng)域的實(shí)踐現(xiàn)狀與趨勢(shì)變化。
研究背景：后疫情時(shí)代，企業(yè)對(duì)于員工身心健康、福利體系優(yōu)化以及可持續(xù)人力資源管理的關(guān)注度顯著提升，全球各地的企業(yè)健康實(shí)踐呈現(xiàn)出多樣化與個(gè)性化并存的特征。
核心價(jià)值：報(bào)告通過(guò)全球范圍內(nèi)的數(shù)據(jù)收集與分析，揭示了不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)在健康福利投入、心理健康支持、慢性病管理及預(yù)防性健康干預(yù)等方面的具體做法。為企業(yè)決策者提供了關(guān)于如何構(gòu)建更具競(jìng)爭(zhēng)力和包容性健康福利體系的參考依據(jù)，幫助企業(yè)在控制成本的同時(shí)提升員工滿(mǎn)意度與留存率。
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